行動計画Our Action Plan

1.環境理念

食品業界は、食品安全性の確保、品質管理の徹底、商品の多様化による多品種生産といった特性から、大幅なエネルギー消費、CO2削減が比較的難しい業界といえます。
しかし、地球破壊が深刻化している今、環境保全への取り組みが重要課題であるとの考え、事業特性上、自然の恩恵を受けて成り立っていることを認識し、環境との調和・保全に努めます。

2.行動方針

群馬県地球温暖化対策実行計画を遵守し、環境保全活動を推進します。

3.目標数値

CO2排出量を前年度比1パーセント削減します。

4.実施対策

・冷凍、冷蔵機器の省エネ化
・廃棄処分量の低減
・エコドライブ、アイドリングストップの推進
・梱包材の見直し
・再生可能な資源のリサイクル

内容

【目標1】
計画期間における男性の育児休業取得率を50％以上とします。

＜対策＞
●育児休業を取得した従業員への調査を実施し、割り出した課題をもとに対策を策定します。
●従業員への制度の周知を強化し、効果を調査して改善を図ります。

【目標2】
令和11年3月31日までに所定外労働を5％削減します。

＜対策＞
●所定外労働とその原因を調査します。
●定例会議で各部署へ共有し、削減のための取り組みを推進します。
●効果を調査し、翌年度に向けて課題を把握します。

【目標3】
学生に対するインターンシップ受け入れ体制を見直します。

＜対策＞
●インターンシップ受け入れ体制の現状・課題を把握します。
●各部署へ受け入れ協力を依頼します。
●受け入れ実績の少ない部署を交えたインターンシップを実施します。